Выступая перед журналистами до начала коллегии, глава ведомства подчеркнул необходимость проанализировать не только то, что сделано за год, но и оценить правильность стратегических направлений развития системы, выбранных пять лет назад.

«Для нас ставились 32 целевых показателя, и практически все, которые зависят сугубо от системы здравоохранения, выполнены. В интегрированные показатели, такие как рождаемость, продолжительность жизни, система здравоохранения вносит значимый вклад. Видим потенциал, где должны еще развиваться, и понимаем проблемные вопросы, которые требуют ежедневного формата работы в режиме 24/7. Настроены на это и продолжаем внимательно следить за мировыми новшествами, чтобы привнести их в нашу систему и добиться поставленных результатов» – подчеркнул Министр здравоохранения Александр Ходжаев.

Доклад об итогах работы отрасли в 2025 году и задачах на 2026 год представил Министр здравоохранения Александр Ходжаев.

Говоря о задачах, на нынешнюю пятилетку, в т.ч. в рамках новой программы социально-экономического развития и Государственной программы «Здоровье нации», Александр Ходжаев отметил неизменные ориентиры отрасли: качество подготовки кадров, практикоориентированность, улучшение материально-технической базы.

«За 30 лет построено и модернизировано свыше 900 объектов здравоохранения. Это говорит о том, что ресурсная материально-техническая база достаточная. Мы должны задуматься и очень внимательно относиться к новым объектам, которые предлагаются как для строительства, так и для модернизации в рамках имеющейся материально-технической базы. Только за прошлый год в систему здравоохранения поставлено 7 компьютерных томографов, 11 магнитно-резонансных томографов, 4 ангиографа. Важно перейти от формата дооснащения к формату эффективного использования. Убежден, что коллеги, которые работают на местах, это четко понимают» – отметил Александр Ходжаев.

О мерах, которые принимаются для преодоления негативных тенденций по отдельным направлениям кадрового обеспечения на текущий момент и среднесрочную перспективу, доложила начальник главного управления кадровой работы и профессионального образования Ольга Колюпанова.

«Приоритетной задачей отечественного здравоохранения является кадровая безопасность и подготовка современного специалиста. Для безусловного выполнения поставленной Главой государства задач была разработана Стратегия развития кадровой политики на 2023-2028 годы. Реализация стратегии обеспечила улучшение к 2026 году основных показателей по кадровому обеспечению. Переломлена негативная ситуация, и второй год подряд регистрируется увеличение численности практикующих врачей по всем регионам. Впервые за пять лет ощутимо улучшен показатель укомплектованности как по занятым должностям, так и по физическим лицам. Сегодня поменялись ценностные ориентиры и предпочтения новых поколений работников. Для молодых работников, рожденных в благоприятное и стабильное для страны время (2000-2012 годы), приоритетными становятся вопросы личной жизни, а профессиональная деятельность ассоциируется с комфортными условиями труда, хорошей заработной платой, возможностями для обучения, самореализации и карьерного роста, что влечет необходимость изменения подходов к управлению кадровым потенциалом молодежи. В настоящее время необходимо обратить особое внимание на вовлеченность руководителей организаций здравоохранения страны в кадровые вопросы, исключить перекладывание ответственности на кадровые службы» – отметила Ольга Колюпанова.

С докладом по вопросам материально-технического обеспечения отрасли выступил заместитель Министра здравоохранения Александр Старовойтов.

Номинальная начисленная среднемесячная заработная плата врачей-специалистов за 2025 год составила 3753,20 руб., медработников со средним специальным медицинским образованием – 2049,10 руб.

«Для рационального расходования выделяемых бюджетных средств постоянно проводится мониторинг деятельности организаций здравоохранения и принимаются управленческие решения по оптимизации структуры и штатной численности сотрудников» – отметил Александр Старовойтов.

Сергей Белый, начальник главного управления по здравоохранению Гомельского областного исполнительного комитета поделился с участниками коллегии примерами организации медицинской помощи в Гомельской области и опытом по лидирующему (среди остальных регионов) темпу внедрения централизованной информационной системы здравоохранения.

«В структуре расходов Гомельской области удельный вес финансирования отрасли здравоохранения составляет почти 25%. В рамках реализации мероприятий по строительству и реконструкции объектов здравоохранения в прошлом году освоено более 35 миллионов рублей. Введен на эксплуатацию целый ряд объектов, которые значительно повысили доступность и качество медицинской помощи в регионе» – рассказал Сергей Белый.

На заседании участники рассмотрели широкий спектр вопросов сферы: от оказания качественной медицинской помощи и подготовки кадров до вопросов фармацевтической промышленности.

Пресс-служба Министерства здравоохранения

05.03.2026